23.04.2024
Руководитель группы Frontend-разработки (Видеоплатформа и сервисы) в компании RUTUBE
З/п не указана
Опыт работы: от 3 до 6 лет
1 человек сейчас смотрит
Дирекция по развитию веб-решений занимается разработкой и развитием веб-сайтов холдинга "Газпром-медиа". Это интернет-сайты подразделений холдинга, телеканалов, студий, а также внутренние сервисы для проведения голосований, кастингов, кинопроизводства и др.
Департамент веб-разработки производит полный цикл производства веб-решений на современном стеке технологий и ведет проекты разного уровня - от небольших маркетинговых лендингов до высоконагруженных сайтов, которыми пользуются миллионы пользователей из РФ и за рубежом.
Обязанности:
- Управление командой из 4 frontend разработчиков (организация работы и эффективное использование ресурсов команды, код ревью, выкатка и прочее);
- Выполнение работ по HTML-верстке;
- Оптимизация производительности клиентской части веб-приложений;
- Миграция на новые технологии существующих решений;
- Принятие решений по развитию front-end;
- Участие в разработке высоконагруженных проектов, работа в команде;
- Анализ требований, составление плана работ и реалистичные оценки по предоставляемым задачам;
- Участие в обсуждении процессов разработки, освоение новых технологий и их внедрение в проект.
Требования:
- Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
- Опыт работы в роли frontend разработчика от 3 лет;
- Опыт работы с react, vue.js версии 2\3, TypeScript;
- Опыт кроссбраузерной верстки HTML, CSS (SASS/SCSS);
- Уверенное использование Git, Docker, Linux;
- Знание основных алгоритмов и структур данных;
- Знание классических паттернов: KISS, DRY, YAGNI, SOLID;
- Умение работать в команде.
Будет плюсом: понимание, как работает ����ативный JavaScript, опыт с Nuxt js, а также опыт использования GraphQL и знание шаблонизатора blade.
Условия:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ (белая заработная плата);
- График работы на выбор: удаленный, гибридный, офис;
- ДМС (включая стоматологию) после испытательного срока;
- Поддержка жизненно важных событий сотрудников;
- Скидки на фитнес, кино, курсы английского языка.